創業から40年間、「安心・安全」を基盤とし、警備業を柱に指定管理・介護・農業法人いった多様な業務を通じて、皆様の「ゆとりある暮らし」をサポートできるよう取り組み続けてまいりました。私たち一人ひとりが「美しい人」となれるよう自己研さんに努め、お客様が価値あり（必要とし求めている）と満足して頂けるサービスを目指していきます。
株式会社ＮＰＫは、これからも「公益」の心を大切にする具体的な取組を重ねることにより、「安心・安全」を基盤としたゆとりある暮らしへのサポートの実現に努力して参ります。
そのために、スタッフが同じ方向性を持って動くための目指すべき「人間像」「会社像」をまとめた経営哲学「NPKフィロソフィ」があります。
　総合サービス業として、500名以上の職員がそれぞれの業務において、「人間としてどうあるべきか」、「対処すべき判断基準はなんであるか」ということを的確に判断し、実行していけるようにならなければなりません。日々の業務で「ＮＰＫフィロソフィ」を活用しながら「判断基準」を共有することで、職員ひとり一人が「美しい人」となり、『「美しい仕事」ができる会社』へと成長していけるように努力してまいります。

「ＭＩチーム」とは、２０代の若手職員で構成されたマーケティング（市場調査）とイノベーション（技術革新）を検討するチームです。
若手職員の視点で会社全体の業務を見つめ直し、お客様へよりよいサービスを提供できるよう、日々検討しております。
これまでも「お客様宣言」の作成や日々発生する問題に対処していくための判断基準をまとめた経営哲学の「ＮＰＫフィロソフィ」の作成、周年事業等の企画運営に取り組んでいます。メンバーには社長も入り、直にトップに意見できる場ともなっています。現在は社内の環境整備に取り組んでいます。
最近ではコミュニケーションロボットのペッパーも新入社員として頑張っています！