株式会社セキュリティロード

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「日日が新(ひびがさら)」と「ありがとうの心」を経営理念に掲げ30年。

 より社会に貢献する会社を目指し、交通誘導警備・イベント警備・駐車場・施設警備など皆様の身近で活躍中。スタッフ500名を抱える県内トップ企業に成長しました。
今後は、大分、熊本への事業所拡大も目指しています。
〇採用に特徴がある:「若者応援企業」「仕事と家庭の両立宣言」「WORK NETみやざき」などにも登録し働きやすい職場環境を提供しています。
〇グループ会社にはALSOK宮崎綜合警備、文化コーポレーションなど県内有数のネットワークを構築しております。


顧客視点のサービス地域に密着した事業展開シェアNo.1サービスあり3年連続で業績アップアットホームな社風

私たちの魅力

事業内容地域の安全と安心を提供する
 「人の生命・身体・財産を守る」信頼が重要となる警備業。おかげ様で、500名のスタッフを抱える会社に成長しました。北は延岡から、南は日南まで、宮崎県全域をカバーできるよう10カ所で営業所を展開しています。2017年4月には熊本県で2店舗目となる八代営業所をOPENし安定した地盤を築いております。今後、更なる事業拡大を目標にしながら地域に根差したサービスを提供し続けて参ります。
ビジョン/ミッション副社長が始めた改革が結実!
 ここ数年で若手社員が続々と入社し、社内の雰囲気も変わり始めました。“社員が長く勤められる会社であるために!”と、齊藤副社長が中心となり社内環境の整備に力を入れてきました。勤務体制や業務の管理方法などを時代の流れに沿ったやり方に変えたことで社員の定着率が上がり、働きやすい職場環境に。日報に書かれていることや、意見、要望にも目を通し経営に活かしています。
これからも社員の意見を取り入れ一緒に考えながら地域に貢献できる会社を作っていくことが私たちのミッションです。
企業理念「日日が新(ひびがさら)」と「ありがとうの心」を経営理念に掲げて30年!
 「日日が新(ひびがさら)」とは、日進月歩の進展を目指すべく、毎日新たな気持ちで仕事に取り組もうということです。
「ありがとうの心」とは、お客様はもちろん、家族、同僚そして我々の業務に協力してくださる一般の方々にも感謝の気持ちを忘れないように活動しようということです。
この2つを念頭に置き、より社会に貢献する会社を目指し、そしてお客様がいかに満足して頂けるかを常に追求しております。

OB・OG

木場田 勇己(2014年入社)

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★入社理由
 学生時代に学級委員長や部活動のキャプテン、体育祭の団長などをしていた経験から、「人を動かす」ことの楽しみを知り、多くの人と関わる事が出来て自分を成長させられる仕事をしたかった。実際に仕事をしてみて、ユーザーと警備員を繋ぐ責任や、「人を動かす」難しさを知る事ができ、楽しさもありながら、責任を持って仕事が出来ています。

★今後の目標・将来の夢
 仕事では、“あいつに任せれば大丈夫だ“と、お客様や社内からの信頼を得て、幹部を目指したい!そのために先輩方からアドバイスをいただきながら、自分なりのやり方を模索中です。
プライベートではマイホームを建てる事!

★当社のいいところ
 会社の規模が大きいので大規模イベント(音楽祭、花火大会、マラソン大会等)の警備受注が多く、大勢の人とかかわることができます。関係者と一緒になって皆でやり遂げた達成感は鳥肌が立つぐらい素晴らしい!その上、お客様から「ありがとう。また宜しく頼むね!」と、感謝の言葉までいただける仕事は少ないと思います。

私たちの仕事

 イベント会場や商業施設など大勢の人が集まる場所には、事故や混乱を招くリスクが潜んでいます。株式会社セキュリティロードではこうした現場での警備サービスを提供し、人々の安全を守っています。創業は1987年。創業以来ずっと宮崎県内において業界シェアの多くを占めています。常時400人〜500人の警備員が稼働しており、宮崎の至る所で活躍しています。
宮崎に8ヵ所・熊本に2ヵ所ある営業所では「業務管理スタッフ」と呼ばれる人たちが警備員の配置やマネジメントをおこなっています。業務管理スタッフが現場の警備に入ることは、ほとんどありません。数百人の警備員をまとめる司令塔として、事前の準備や警備を依頼する顧客の対応にあたっています。

はたらく環境

働く仲間警備業務の中枢を担う司令塔
 業務管理スタッフの1日は、現場にあたる警備員の送り出しから始まります。担当してもらう現場の案内や注意事項の共有、電話連絡の対応などをおこないます。送り出しが一通り終わった後は、翌日以降の準備として警備員の配置の決定、顧客との打ち合わせや書類準備などをおこないます。業務の合間にはパトロールを実施し、警備が正しく遂行されているかチェックしています。木場田さんは25歳。警備員の中には自分より年上の方も多く、コミュニケーションには特に気を配っているといいます。「警備員に指示を出すことが多くあるので、お願いの仕方や言葉遣いには気をつけています。現場の警備員から相談や要望を受けることもあるので、顧客との間に立って現場が上手く稼働できるように調整をしています」
オフィス紹介20代~60代まで幅広い年齢層が一緒に働いています
 警備業は自分を成長させるのにとても良い環境です。警備業法など入社後に勉強しながら仕事を少しずつ覚えていきます。警備業は、お客様から「ありがとう!また宜しく頼むね」と感謝される数少ない仕事。日々、やりがいを感じながら働くことができます。社員の年齢も幅広いため経験豊富な方や、同年代の方に相談しやすい雰囲気も整っています。また、社内コミュニケーションも活発。夏のバーベキューや社長参加の忘年会、慰労会で交流を深められる風通しの良さが自慢です。産休など福利厚生も充実しているので女性にも安心して働ける職場です。
組織の特徴文化が栄え、社会・経済が栄える
ALSOK宮崎綜合警備株式会社、株式会社文化コーポレーション他7社から成る「文化グループ」の一員です。文化グループの成り立ちは、昭和23年に文化消毒社を設立。その後、文化ビルメンテナンス、宮崎綜合警備株式会社などを設立し成長してきました。文化グループの「文化」の由来は、「文化が栄えれば、社会・経済が栄える」という創業者の熱い想いから。挑戦し続けるアーティストの支援や、協賛活動など各方面で地域に貢献しているグループ組織です。

企業概要

主な業種サービス業
具体的な仕事内容業務管理スタッフ:お客様との打ち合わせや警備員の配置、マネージメント業務などを担当します。当日どのように警備員を配置するか、警備員にどのように動いてほしいなどを各関係者に伝えていきます。また書類整理などのデスクワークも行います。現場では女性スタッフも活躍しています。
所在地〒880-0024 宮崎県宮崎市祇園3丁目179番地
電話番号 0985-23-7171
FAX番号0985-23-7178
代表者代表取締役 齊藤文治
従業員数(男・女)500(男450人、女50人)
平均年齢40歳
初任給(新卒)月給170,000円~(交通費含む)
(既卒)月給180,000円~230,000円(交通費含む)
勤務時間⑴06:30~16:30 ⑵08:30~18:30(休憩120分)
休日・休暇 週休2日制、年末年始、お盆、6ケ月経過後年次有給休暇、育児休暇
インターンシップの受入不可